根据区委统一部署，2024年9月19日至12月20日，区委第三巡察组对区桥头街道党工委进行了政治巡察。2025年1月20日，巡察组向桥头街道党工委反馈了巡察意见，并提出了整改要求。桥头街道党工委高度重视，迅速成立巡察整改工作领导小组，研究部署巡察整改工作，对巡察组反馈的问题逐条研究梳理，逐条整改到位。根据有关规定和要求，现将巡察整改情况予以公布。

一、巡察整改整体情况

巡察反馈了4方面14项38个具体问题，6个月集中整改期结束后，反馈问题已全部整改到位，整改完成率为100%，其中，立行立改22个，需长期坚持的37个。

一是凝聚共识，强化组织领导。街道党工委落实巡察整改主体责任，成立以党工委书记任组长的桥头街道党工委巡察反馈意见整改工作领导小组，明确责任分工，统筹抓好整改落实。党工委书记严格履行巡察整改第一责任人责任，亲力亲为抓部署、抓推动、抓督促。班子成员履行“一岗双责”，牵头制定分管领域巡察反馈问题的整改措施、目标要求和时限，推动整改工作有力有序开展。

二是精准施策，压实整改责任。针对反馈意见，街道党工委逐条讨论，研究制定《桥头街道党工委关于巡察反馈意见的整改方案》《十届区委第七轮巡察桥头街道党工委问题清单、任务清单、责任清单》，明确责任领导、责任部门及具体责任人，并细化整改时限与进度安排，全力保障整改工作落到实处、取得实效。

三是标本兼治，建立长效机制。坚持把巡察整改与持续改进作风、推进工作紧密结合，发挥整改对工作的推动作用，把整改成果常态化、制度化。在整改落实中，紧抓重点问题、重点领域和关键环节，制定具体整改措施54条，完成54条，制定完善制度16条。

二、巡察反馈意见整改落实情况

（一）贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央、省委、市委、区委决策部署不够有力

1.关于“理论学习流于形式，未将学习成果转化为工作实效”问题的整改

整改情况：

一是进一步规范《桥头街道党工委理论学习中心组学习计划》，把《习近平著作选读》、《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》、《习近平总书记关于党的建设的重要思想概论》、习近平总书记考察山西重要讲话重要指示精神等纳入年度学习计划。街道党工委书记带头学，在街道联系群推送涉及经济、基层治理、乡村振兴等领域的政策解读、优秀案例等260余篇，带动街道班子成员及村社一把手自觉学习。街道副科级领导结合所学所感与实际工作撰写学习心得，以理论和工作实际案例为内容讲专题党课，将党的理论传递给基层党员干部，营造浓厚的学习氛围。

二是街道、村社坚持不懈以习近平总书记关于基层治理的重要论述武装头脑、指导实践、推动工作，不断提升基层治理效能。持续推进“红色物业”赋能基层治理，通过小区党支部、业委会和物业共同搭建“三方联动”协商议事平台，实现小区共建共治。完善街道领导班子成员包联社区、小区、网格机制，街道领导班子常态化下沉村社开展调研指导，推动化解非标小区治理难题。开展党建联建，与驻地单位开展消防演练、环境卫生整治等为主题的“十刻同行”共建日活动，联动赋能基层治理。

2.关于“学习贯彻习近平总书记考察调研山西重要讲话重要指示精神不到位”问题的整改

整改情况：

一是街道党工委理论学习中心组每季度开展专题学习研讨，党工委委员围绕习近平总书记历次考察山西时的重要讲话重要指示精神作交流发言，谈体会、谈认识、谈思想，深刻领悟习近平总书记考察山西重要讲话重要指示精神 的核心要义和精神实质，做到一体贯通、全面把握，真正把学习到的知识运用到工作岗位中。

二是将《习近平关于基层治理论述摘编》《习近平著作选读》第二卷《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》《习近平法治思想》《习近平文化思想学习纲要》等党的重要文件和理论著作纳入党工委理论学习中心组学习内容，班子成员结合分管领域具体工作撰写了调研报告，切实做到学深悟透、融会贯通。

3.关于“贯彻落实党的二十届三中全会精神缺乏整体思路”问题的整改

整改情况：

一是贯彻落实党的二十届三中全会精神，稳步推进各项重点工作。今年以来，打造段南沟社区等3处老年食堂阅读空间；打造完成段北沟社区退休人员活动室、西马家坪社区“初心照相馆”便民摄影服务站；推动非标小区引进专业物业公司进驻开展物业服务，实现了非标小区物业市场化服务全覆盖；盘活利用辖区驻区国企闲置厂房、土地，打造段北沟自建五组便民小游园。

二是丰富学习形式，采取集中培训，举办专题培训班、研讨班，邀请党校教师等形式进行授课，对全会精神进行深入解读，举办桥头街道党的二十届三中全会精神专题宣讲会。

组织街道机关支部党员、科级以下年轻干部集中学习党的二十届三中全会精神，各村社党组织组织开展形式多样、内容丰富的学习宣传党的二十届三中全会精神活动。

4.关于“指导优化“一刻钟便民生活圈”功能不到位”问题的整改

整改情况：

2022年桥头社区成功申报省级“一刻钟便民生活圈”试点社区，不断完善提升居民日常生活所需的便利店、药店、早餐店等基本保障类业态和社区食堂、电影院等品质提升类业态，全力满足居民多样化生活需求。

今年以来，进一步拓展业态便民功能，建成105平方米的便民文化活动小广场，组织开展健康知识科普、消防演练、文艺汇演等便民服务活动，全力补齐民生短板，升级居民服务供给质量。截至目前，2个社区成功申报省级第二批三星级“一刻钟便民生活圈”。

5.关于“同级监督缺乏有效抓手”问题的整改

整改情况：

一是强化同级监督。党工委会议集中传达学习《阳泉市矿区党委（党组）落实中央、省委、市委关于加强“一把手”和领导班子监督<意见>责任清单》。

二是落实政治监督。纪工委围绕群众身边不正之风和腐败问题集中整治、转作风抓落实促发展提升年活动、深入贯彻中央八项规定精神学习教育等落实同级监督责任，并结合重点工作责任落实督促党工委、办事处及社区、村落实主体责任。

三是党工委书记围绕廉政意识、党风廉政建设与业务工作有效融合、重点工作落实及领导干部廉洁自律等方面组织开展街道副科级以上领导开展“一对一”廉政提醒谈话，街道副科级以上领导干部及村社党组织负责人签订廉政承诺书。

6.关于“推动党建经验转化吸收的成效不明显”问题的整改

整改情况：

一是深化段南沟社区“鸿雁”品牌效应，今年以来持续开展社区骨干培育孵化工作，段南沟社区党委书记作为政治导师，同时结合孵化学员自身分管工作，同步配备社区业务导师一名，签订帮带协议。学习过程中，业务导师结合学员实际，拟定帮带计划，引导学员积极参与社区治理、会议流程、项目建设等各项工作，建立孵化学员一人一档，通过每日跟班日小结、学期末总结形式，提高孵化学员学习成效。

二是组织开展“交流学习促提升 互学互鉴谋发展”党建品牌创建专题辅导课，段南沟社区党委书记做专题辅导，各社区书记围绕党建品牌创建专题辅导课内容开展交流讨论，厘清社区党建品牌创建和党建引领基层治理工作思路。

（二）整治群众身边腐败问题和不正之风方面差距较大

1.关于“文风不实，制发文件、撰写记录不严谨。”问题的整改

整改情况：

一是完善街道发文制度，规范制发文件流程，严格按照拟稿、核稿、签发的顺序发文，分别由分管领导、办公室、街道办事处主任、街道党工委书记对发文内容、发文时间等进行审核把关，涉及工作制度、重点工作方案等需经班子成员集体讨论研究后签发，确保制发工作规范有序。

二是健全网格员考核制度，结合街道实际，制定了网格员考核方案，从基础工作、日常工作和重点工作考核三个方面着手，涵盖上报信息，网格员日志，巡查入户、隐患排查、矛盾调解等方面，将考核打分排名情况作为评优评先的依据。 

三是落实基层党组织“三会一课”制度。组织开展了“三会一课”党务专题培训会，从“三会一课”制度的基本概念、主要内容、落实要求三个方面进行了详细解读。对桥西街一小区在册党支部、段家背小区离退休党支部等32个党支部 “三会一课”制度和主题党日落实情况进行抽查，督促基层党组织严格落实“三会一课”制度。

2.关于“基础工作不实，部分工作与街道实际结合不紧密”问题的整改

整改情况：

一是完善精神障碍患者帮扶机制。联合阳煤二院建立了《桥头街道困难家庭精神障碍人员医疗合作帮扶机制（试行）》，为困难家庭精神障碍人员减免住院期间的医疗费用。

完善街道精神障碍患者“防、管、控”工作责任清单，明确街道、卫生服务站等部门工作职责，召开联席会议，研究精神病人管控措施。建立完善并实时动态更新辖区易肇事肇祸精神病人的档案，关爱帮扶小组定期走访入户，掌握精神病患者的动态。

二是发挥桥头街道人大代表联络站联系群众作用。丰富活动形式，组织代表集中进站开展述职评议、普法讲座、专题调研等活动，充分发挥代表专业优势，开展线上普法宣传活动和“代表进站入点，听民情解民忧”活动。强化代表履职能力，收集有关民生服务、营商环境、基层治理等方面的矿区新闻动态向代表推送，提升代表对重点领域工作的关注度和参与度。

三是精准推进退役军人服务工作。常态化开展走访，对辖区内退役军人的生活状况全面摸排，精准掌握退役军人状况。积极争取驻地超市、餐饮、金融等企业参与对困难退役军人帮扶工作，同时加强与民政、红十字会等部门对接形成工作合力，共同推进困难退役军人帮扶工作。根据困难程度和实际需求，为5人申报困难帮扶援助，走访慰问困难退役军人10人，切实帮助退役军人解决实际困难。

3.关于“基层减负力度不强，阵地功能整合不够彻底”问题的整改

整改情况：

一是落实减负要求严格把牢村（社区）事务“入口关”，精简证明出具事项；优化网格划分体系，现有网格数量调整为61个。聚焦“一老一小一特殊”群体，依托“阳和矿区 益路有我”开展义诊、托幼、老年关爱等便民志愿服务3200余人次。

二是精简整合村社挂牌数量，将不符合规范的标牌全部摘除，以门牌号和楼层示意图替代，有效扭转“满墙挂牌” 挤占服务空间的局面，杜绝“迎检式”挂牌现象。

三是细化村（社区）工作人员及网格员职责清单，实现定岗定责、精准履职。邀请民政、住建、社工等领域专家开展专业化实战培训，着力提升村（社区）干部能力素质。

4.关于“‘以人民为中心’的发展思想树得不牢。”问题的整改

整改情况：

一是2025年2月，街道召开殡葬改革专题会议，传达学习《山西省城乡公益性公墓建设审批办法》、乡村级公益性公墓申请流程，进一步明确了申请公益性公墓资料和未经批准不得新建出售公墓的要求。党工委会上传达学习《阳泉市矿区农村公益性公墓收费标准指导意见》，督促两村按照省市区殡葬改革文件要求，严禁出售公墓及扩张公墓用地面积，严禁新建公墓。根据两村村情村况修订完善红白理事会章程，明确了丧事宴请标准、控制操办规模、规范治丧流程，进一步推进移风易俗。

二是积极与辖区内的学校对接共享信息，摸排贫困建档立卡、有返贫风险的居民中适龄学生信息并建立台账，街道村社工作人员定期上门入户了解返贫风险居民近期状况，特别是有适龄儿童上学的家庭，未发现辖区内有因生活贫困发生辍学的情况。

三是对桥东街蒸碗老豆腐、建忠面食馆等2家餐饮场所隐患整改情况进行“回头看”。同时举一反三，全面排查餐饮行业管道燃气用户20家，瓶装液化气用户100家，联合城管、消防、市场等部门开展安全联合检查，发现问题3个，已全部整改，实现隐患排查整改销号闭环管理。

5.关于“行政执法力量薄弱，裁量权力适用不当”问题的整改

整改情况：

一是落实行政执法持证上岗要求，桥头街道综合行政执法队现有5人，持证人数5人，持证率100%。

二是组织执法人员参加省司法厅《行政执法大讲堂》6次，带动执法人员集中学习《包容审慎监管的理论与实践》、《规范行政检查减轻企业负担》、《规范行政执法文书制作，推进行政执法案卷评查》、《以案学法—行政处罚中的几个常见问题分析》等内容，对现行31项执法事项学习4次。

三是为提高街道执法队员执法专业性，规范裁量权基准，街道层面主动邀请市级执法人员下沉指导执法4次，规范街道行政执法行为；邀请桥头司法所进行进行案卷评查，提高文书规范性。

6.关于“农村集体“三资”管理突出问题自查不够主动”问题的整改

整改情况：

一是落实日常监督管理，持续开展农村集体“三资”自查工作，街道三资中心跟踪指导自查发现问题，自查发现的资金使用未落实财务公开、固定资产台账基本信息不完整、合同执行不到位、记账凭证摘要填写过于简略4个问题，现已全部整改。同时制定《村级重大事务请示报备制度》，实现街道层面对村级事务的常态化审核把关。

二是明确固定资产管理要求，价值在2000元以上的列为固定资产，当月验收当月结转，固定资产台账更新及时率提高，集体资产流失风险降低。巡察反馈提出的石卜咀村黄水沟东护坡治理、饮水管路维修工程已进行固定资产结转。

三是制定了《农村集体“三资”合同管理制度》，街道做好合同的登记备案，定期核查合同履行情况，签订合同必须经过“四议两公开”或者村“两委”会议研究决定；内容要素齐全，须包括当事人信息、标的、价款、违约责任及解决争议的方式，生效条款及相关附件等；年限以一届任期（5年）为最长合同期限，届满后根据实际情况予以续签或终止。今年以来对两村签订的现有合同进行自查，发现问题1个，已整改。

7.关于“民生实事没有实现由“一件事”向“一类事”的转变”问题的整改

整改情况：

一是主动收集居民诉求，摸排华阳产权房屋需应急维修事项，协调职能部门审批对辖区华阳产权房屋隐患进行维修，截至目前已维修外墙类102处、污水井（管道）9处，其他5处。

二是推进非标小区物业市场化。段西沟社区第一小区业委会已于2025年1月正式签订物业服务合同，率先推进非标小区物业市场化工作。街道认真提炼总结非标小区物业市场化工作经验，以点带面，7月初，8个非标小区全部正式签订物业服务合同，实现了非标小区物业服务全覆盖。

三是加强与驻地企业共驻共建，协调房产四中心、升华四中心将段北沟社区自建五组区域升级打造为便民小游园；宏泉物业将宏泉家园内1处120平方米闲置用房调剂至桥西社区用于小区活动室；利用税务局调剂用房，建设集离退休人员活动室、红色物业办公区等为一体的综合服务中心，企业退休人员活动平台不断完善。

8.关于“制度建设停留在纸面上”问题的整改

整改情况：

一是梳理低保办理流程，制定了《桥头街道低保办理工作流程（试行）》，组织村社工作人员开展专项学习培训。修订《桥头街道低保认定复核前置评估工作机制》，针对因服刑、离异未尽抚养义务或家庭历史矛盾导致长期与子女不联系，以及因自身身体原因无法正常交流沟通等情况的申请人，坚持“一事一议”原则，今年以来已按程序办理低保申请20人。

二是制定了《桥头街道农村集体“三资”监督管理制度》，明确指出财务收支、资产处置、合同管理等规范要求，确保各项流程有章可循，制度实行以来共监督规范了121笔资金使用，并对资金支出、重大事项做到及时公开，增强了村级财务的透明度和合规性。组织街道和各村三资财务人员从财务制度、财经法规、账务处理、资金管理、风险防范等多方面展开业务培训和警示教育，提升会计人员的业务能力和政策执行力，强化责任意识和廉政意识。

三是制定了《矿区桥头街道办事处打击非法采矿定期巡查检查机制》，加大对历史坑口的巡查排查力度，社区（村）每周巡查频次不少于三次，重点时段、加密巡查频次，街道每周巡查检查1-2次，发现一起、报告一起，同时加大宣传力度，截至目前，辖区内未发生私挖滥采情况。

四是健全奖励扶助工作机制，通过入户走访、电话视频联络等方式摸排奖励扶助对象实际情况，对符合办理奖励扶助资格的家庭及时纳入帮扶。通过专题会议向社区、村计生专干做政策解读，交流办理奖励补助过程中遇到的特殊情况和问题，掌握落实政策，应保尽保，帮扶到户到人。对奖励扶助家庭的每月动态变化情况进行核实，建立健全台账，多层次开展审核排查，杜绝多发错发现象发生，确保补贴精准发放到位。

9.关于“固定资产管理意识薄弱”问题的整改

整改情况：

一是严格执行《山西省财政厅关于印发<集中采购目录及采购限额标准>》《区级行政事业单位国有资产使用管理办法》，固定资产均使用集中采购平台统一购买，上半年共进行4次政府采购，均为复印纸。

二是严格执行《区级行政事业单位国有资产处置管理办法》，对上一年度需报废的资产及时进行评估，处置收入2900元，已足额上缴国库。

三是学习固定资产管理规定，规范固定资产的采购、使用、维护和报废等各个环节，定期盘点固定资产，更新管理台账，确保账、物、卡资产信息一致。

（三）基层党组织领导班子、干部队伍和党员队伍建设规范化程度不高

1.关于“纵深推进全面从严治党方面存在发力不足、被动推进的现象”问题的整改。

整改情况：

一是开展廉政提醒。4月纪工委组织开展街道社会救助领域专题培训，结合近年来社会救助领域案件查办情况深入剖析原因，进一步督促社会救助领域梳理廉政风险点，结合身边人身边事开展警示教育，督促案发单位以案促改。

二是班子成员落实“一岗双责”，突出业务帮带和纪律提醒，分管领导督促指导关键岗位、年轻干部排查岗位风险点，同步制定防范措施。

三是抓早抓小，用好监督执纪第一种形态。围绕社会救助领域开展监督，主动排查发现社区动态管理重点人员履职不到位问题线索。

2.关于“廉政风险点排查不够深入”问题的整改

整改情况：

一是梳理岗位风险及廉政风险点。督促街道各分管领域、年轻干部中涉及管人管财管物、资金申报审批、项目审核等岗位，全面分析岗位职责，梳理岗位风险点，共排查21个人，梳理岗位风险39条，制定防范措施46条。深入排查廉政风险点，截至目前街道副科级以上领导排查廉政风险点112项，制定防范措施108项。

二是聚焦权力运行关键节点规范制度流程，对社会救助、住房专项资金申请使用等领域细化工作制度，完善了桥头街道城乡最低生活保障办理流程、住宅专项维修资金申请流程、住宅专项维修资金（应急）申请流程、困难家庭精神障碍人员医疗合作帮扶机制等流程，

3.关于“管党治党压力传导层层递减”问题的整改

整改情况：

一是制定村社包联制度，明确包联干部政策宣传、推进项目发展、开展督促检查、收集村情民意、推动化解各类风险隐患等重点职责，由街道纪工委全程跟踪问效，促使干部包联有责、包联担责、包联尽责。

二是2月街道召开能力作风建设会议，要求全体干部职工全面纠治纪律作风方面存在的突出问题，研究制定工作计划和工作目标，细化责任清单、为民办实事清单，明确工作重点和工作措施，确保各项工作扎实高效推进。

三是开展警示教育。纪工委督促指导上年度发生违纪违法案件的村社针对性开展以案促改警示教育；督促指导街道、村社在集中开展“转作风抓落实促发展”提升年活动，传达学习《典型案例警示教育汇编》，开展警示教育。

四是开展党员干部、公职人员酒驾醉驾问题专项整治。纪工委牵头组织开展党员干部、公职人员酒驾醉驾问题专项整治，对党的十八大（2012年11月以来）以来发生的酒驾醉驾问题开展自查自纠和开展警示教育。街道、社区、村围绕《关于对25名党员干部、公职人员酒驾醉驾问题的通报及开展整治的几点要求》等相关案例开展警示教育学习11次，6月下旬纪工委集中开展违规吃喝警示教育全覆盖监督检查。

4.关于“发展党员记录不够规范”问题的整改

整改情况：

一是组织各基层党支部对发展党员流程开展专题学习，围绕入党申请、入党积极分子的确定培养、发展对象的确定和考察、预备党员的接收、预备党员的教育考察和转正等五个阶段进行了详细讲解，着重学习了《发展党员工作中容易出错的50个问题》，进一步规范党员发展工作，今年以来严格按照程序确定拟发展党员4人。

二是规范发展党员会议记录，一对一指导各支部委员规范发展党员记录，详实记录考察情况、发展期间表现、支部党员意见等内容，确保发展党员会议完整有效。定期对基层党支部发展党员会议记录进行抽查，均按照规定程序发展党员，各个阶段会议记录内容完整详实。

5.关于“党员教育监督随意性较大”问题的整改

整改情况：

一是各基层党组织结合党员实际制定每月学习内容和主题党日活动计划。今年上半年以来，各基层党组织以集中学习、上门送学、专题培训等方式，组织党员学习习近平总书记考察山西重要讲话重要指示精神、《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》等内容，开展了“殡葬改革入户宣 文明新风户户传”“传承雷锋精神 弘扬时代风尚”等形式多样的主题党日活动。

二是进一步规范设置了基层党支部，选优配强党支部班子队伍，明确支部委员各自工作职责，进一步提高管理水平和工作效率，推动党支部建设水平整体提升。

三严格组织生活会程序，64个基层党组织均按照个人自评、党员互评、组织评定的程序，规范开展党员民主评议工作，并对评定结果进行了公示。年度评选优秀党员598名，合格党员1682名，基本合格党员4名，不合格党员1名。已启动对不合格党员处置程序。

四是做好以案促改。纪工委指导社区（村）利用身边人身边事进行警示教育，抓好以案促改。组织召开党规党纪学习宣传月警示教育会，集中观看警示教育片《激浊扬清护民生》。组织街道及各社区、村按照“转作风抓落实促发展”要求，运用中央纪委、省纪委监委公开通报的违纪违法典型案例、《典型案例警示教育汇编》、《关于对25名党员干部、公职人员酒驾醉驾问题的通报及开展整治的几点要求》等累计开展警示教育学习36次。

6.关于“街道纪工委履职存在差距”问题的整改

整改情况：

一是强化监督检查。纪工委围绕“转作风抓落实促发展”、党内政治生活开展情况、乡村振兴资金使用监管自查情况、深入贯彻中央八项规定精神学习教育、群众身边不正之风和腐败问题集中整治、防火等开展政治监督、日常监督及配合区纪委专项监督检查组联合检查共53次，规范建立监督检查台账，发现问题50条已全部推动整改。

二是开展社会救助领域廉政集体谈话。组织街道、社区、村社会救助工作人员开展社会救助专题培训，纪工委结合群众身边不正之风和腐败问题集中整治典型案例进行案例剖析，并进行廉政集体谈话。

（四）巡察整改及未巡先改工作严重滞后

1.关于“巡察整改及未巡先改工作严重滞后”问题的整改

整改情况：

一是提高政治站位。组织专题学习，深入领会巡察整改和未巡先改工作的重要意义，增强政治责任感和使命感，组织班子成员认真学习习近平总书记关于巡视巡察工作的重要论述、《巡察整改工作指引》等内容，增强领导班子成员抓整改的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

二是强化组织领导。成立由街道主要负责人牵头的整改工作领导小组，明确各部门职责，形成上下联动、协同推进的工作机制。建立街道党工委问题清单、任务清单、责任清单，将问题细化为具体任务，明确责任人、整改时限和目标，实行销号管理。

三是加强跟踪问效。建立每月调度机制，及时掌握整改进展，对整改不力的责任人进行约谈、通报。同时总结整改经验，将行之有效的措施转化为制度规范，防止问题反弹。

2.关于“‘一把手’履行整改第一责任职责不力”问题的整改

整改情况：

一是压实整改责任，街道党工委书记牵头抓巡察整改落实工作，亲自审核把关制定《桥头街道党工委关于巡察反馈意见的整改方案》，对照反馈问题，梳理问题清单、任务清单、责任清单，按照分管领域，逐项分解明确责任人、整改时限。

二是每月召开巡察整改工作调度会，听取街道及各社区巡察反馈问题整改情况，提出整改意见，督促街道各领域和各社区严格按照整改方案推进整改。

3.关于“领导班子其他成员抓巡察整改积极性不高、主动性不强”问题的整改

整改情况：

一是压实班子成员“一岗双责”责任，严格落实《桥头街道党工委关于巡察反馈意见的整改方案》，对照问题清单、任务清单、责任清单落实巡察整改责任，推进反馈问题逐项整改。

二是严格落实离任交接程序。党工委会上集中学习了《阳泉市矿区区管领导班子主要负责同志离任交接办法(试行)》，并要求班子成员在办理调任、转任、免职、辞职、退职及其他原因离开岗位时，按照办法规定，办理交接手续。 

三是巡察整改领导小组办公室和街道纪工委督促街道各分管领域领导、社区严格落实巡察整改月报告制度，于每月末调度各项反馈意见整改工作进展，压实班子成员和村社负责人整改责任。

三、今后的工作打算

一是强化跟踪问效，推动整改落实常态化。街道党工委将持续高度重视巡察整改工作，坚持整改标准不降、力度不减。对已整改完成的，通过“回头看”和不定期抽查，切实巩固整改成果，防止问题出现“反弹”；对长期整改任务明确阶段目标、责任人和完成时限；对整改不力或出现反弹的，严肃追责，确保整改工作经得起检验。

二是深化标本兼治，构建长效管理机制。街道党工委将“当下改”与“长久立”相结合，坚定整改目标不变、整改劲头不松，坚决履行巡察整改主体责任，以钉钉子精神抓到位、抓彻底、抓长效，坚持一抓到底、抓点治面，坚持标本兼治、举一反三，既要针对巡察反馈问题深化整改，还要着力解决制度机制问题、深层次问题，建立健全长效机制，用制度管人管事，争取从根子上解决问题。

三是注重成果转化，提升整体工作质效。街道党工委将继续加强对财务管理、项目建设管理、基层党组织建设、党员干部作风建设等方面问题的关注，用制度巩固和扩大整改成果，形成相互衔接、相互配套的长效工作机制，把巡察工作成效体现在整改落实的具体举措上，体现在实实在在为群众办实事的工作成效上，努力实现巡察整改成果转化为基层治理效能。

欢迎广大干部群众对我单位的巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

联系电话：0353—5661105

通讯地址：阳泉市矿区桥头街道办事处

                        中共阳泉市矿区桥头街道工作委员会

                    2025年8月27日